Tekintsünk vissza az évre

Tekintsünk vissza az évre

Agilis coachként rendszeresen facilitálok csapat szintű retrospektíveket, vagyis visszatekintő eseményeket, amikor közösen megbeszéljük mi ment jól, mi nem ment a terveink szerint és min változtassunk a jövőben. A legegyszerűbb formája a mit kezdjünk el, mit hagyjunk abba és mit folytassunk.

Az agilis gondolkodás nem csak csapatszinten, nagyvállalati vagy IT keretek között hasznos, hanem a személyes hatékonyságunk szolgálatába is tudjuk állítani mind az alapelveit, mind a kézzelfogható eszközeit, így a retrót is.

Hiszen az önreflexió során is fontos, hogy mi az, amit továbbra is tennünk érdemes, mi az, amit azonnal felejtsünk el vagy módosítanunk szükséges rajta, ha a kívánt eredményeinket el szeretnénk érni.

Ezen gondolat mentén december végén az évre is visszatekinthetünk.

Én az alábbi kérdéseket tettem fel magamnak a 2025-ös évértékelő naplómban:

  • Mire vagyok büszke?
  • Mit tanultam 2025-ben?
  • Miért vagyok hálás?
  • Hogyan töltődtem?
  • Mit tettem magamért 2025-ben?
  • Milyen pozitív tulajdonságaim segítettek?
  • Mit változtatnék meg (magamon)?
  • Mivel elsőre a külvilág által preferált viselkedések jutottak eszembe, átfogalmaztam: Őszintén, mit szeretnék megváltoztatni magamban/ a viselkedésemben, hogy jobban érezzem magam?

Elsőre nem tűnik sok kérdésnek, de ha csendben, háborítatlanul leülünk és őszintén hagyunk magunknak időt írni, 60 perc pik-pakk elrepül majd.
Én kézzel írok, úgy őszintébbek az érzések.

Az évtervezésről külön írok majd, és nem csak azért mert a tervezés egy különálló agilis esemény. 
Ha érdekel a módszertan, a Scrum Guide-ban utána tudsz olvasni. 

 

Vissza